在2024年全市推进新型工业化、培育新质生产力专题调度会上的汇报发言
尊敬的各位领导,同志们:
习近平总书记指出,“发展新质生产力是推动高质量发展的内在要求和重要着力点”“中国要实现共同富裕,但不是搞平均主义,而是要先把‘蛋糕’做大,然后通过合理的制度安排把‘蛋糕’分好”。新质生产力蕴含的新动能、催生的新产业、形成的新模式有助于共同富裕在做大做优“蛋糕”的同时,切好分好“蛋糕”。**区始终以此为指引,坚持把“发展新质生产力”与“实现共同富裕”联动思考,厘清逻辑、找准方向,紧扣省委三个“一号工程”“高质量发展建设共同富裕示范区”等部署要求,突出高质量发展主线、以人民为中心理念、全方位共享目标,锚定“科教新区、山水**”战略,打好“思想大解放、科创大突破、产业大提升、能力大重塑、模式大变革、生态大突围”等新质生产力发展组合拳,不断提升共同富裕驱动力、内生力、向心力,奋力打造新质生产力赋能共同富裕**标杆。
一、“三大产业”催生新质生产力,激活共同富裕强引擎
习近平总书记强调,“要以科技创新推动产业创新,特别是以颠覆性技术和前沿技术催生新产业、新模式、新动能,发展新质生产力”。新质生产力以新产业为载体,通过提升生产效率、推动产业结构升级,从而让共同富裕的“蛋糕”做得更大更优。培育壮大新质生产力、激活共富强引擎,就是要坚持传统、新兴、未来三大产业共同驱动,走出以产业创新推动共同富裕新路径。
传统产业焕新。传统优势产业是新质生产力的基底,培育新质生产力,更需要传统制造业的提质升级。一是聚力高端化攀升。以时尚智造小镇为核心,深入实施服装跃升、眼镜振兴、智能安防强基等行动计划,主攻“微笑曲线”转型方向,设计端落地中胤国际设计基地、构建数字化生态产业链,销售端推广“企业+主播深度捆绑”森马电商模式,举办会展中心各类展会,打造**规模最大的场景式直播基地,智造端打造时尚云生产创新中心、浙里智造供全球项目基地,规上企业数字化改造达85%以上。二是聚力链条化集聚。以**西部时尚城建设为契机,迭代实施产业链链长制“十个一”机制,按照“链长挂帅、链主领航、链群聚力”思路,分领域绘制产业链招商图谱,引导、鼓励、帮助更多企业融入长三角产业链联盟,持续深化强链补链、品牌培育,年内出让工业用地1500亩,落地亿元产业项目30个以上。三是聚力阶梯化培育。深入实施制造业“四雁”培育工程,分链条梳理优质企业培育“白名单”,大力实施“一企一策”、高成长企业“龙虎榜”等梯队培育机制,年内新增10亿元以上企业2家、5亿元以上企业5家、专精特新“小巨人”4家。
新兴产业出新。坚持“立足优势、深耕细分、抢占赛道”理念,深度谋划“万亩千亿”产业平台,以科教智城“一核一轴六片”为牵引,推动数字经济、生命健康、新能源新材料三大新兴产业爆发突破、增量崛起。一是数字经济产业。锚定数据安全细分赛道,以中国数安港为主平台,以创建国家数据要素综合试验区示范园区为主抓手,开展数据大汇集、空间大拓展、应用大输出“三大计划”,探索工业制造、交通运输等“数据要素×”12大领域应用场景,力争年内集聚生态企业500家、数据交易额超10亿元。二是生命健康产业。锚定大分子重组蛋白药物制剂、应急医疗器械、数据医疗、医疗美容等细分赛道,以中国基因药谷为主引擎,以“国家工程研究中心+全国重点实验室+省部共建协同创新中心”三大国家级平台为支撑,加快细胞生长因子(bFGF)凝胶、安源生物细胞生长因子(FGF21)融合蛋白等创新药研发,力争年内投用产业空间100万平方米、生命健康产业规模破200亿元,跻身全国第一方阵。三是新能源新材料产业。以华中科技大学、**大学、上海大学等五所大学**研究院为驱动,探索发展新型储能,加快浙大半导体全国重点实验室**基地落地,推进冠盛固态电池、煌能新能源等重大项目建设,年内整体规模破50亿元。
未来产业谋新。抢滩布局低空经济、脑机接口等未来产业赛道。一是低空经济。依托**大学通航教育资源、**安防职业技术学院无人机专业优势,谋划建设低空交通产业概念验证中心,大力推进航路网等“四网协同”、政务航空数字服务等九场景创新,招引落地高德“空中地图”等前沿项目,全力推动低空产业爆发。二是脑机接口。依托**大学**研究院,重点突破脑机融合、类脑芯片、大脑计算神经模型等关键技术和核心器件,探索医疗康复、无人驾驶、虚拟现实等应用场景,打造未来信息产业新高地。
二、“三支队伍”驱动新质生产力,锻造共同富裕主力军
习近平总书记强调,“要按照发展新质生产力要求,畅通教育、科技、人才的良性循环,完善人才培养、引进、使用、合理流动的工作机制”“为发展新质生产力、推动高质量发展培养急需人才”。创新驱动的底层逻辑是人才驱动,培育壮大新质生产力就是要坚持“大人才观”,系统谋划“三支队伍”建设,以人才“第一资源”赋能发展“第一要务”,走出以人才强引领产业强、人民富的高质量发展之路。
抓实决定因素,打造高素质干部队伍。落实省委“五个一”要求,构建干部成长成事全链条。一是聚力争先示范。深化“以事找人、人事贯通”体系,围绕平台建设、招商引资等攻坚战场,开展干部赋能新质生产力专项考核,推行比增速、晒指标提升,比排名、晒目标完成,比服务、晒问题化解“三比三晒”活动,激扬“事事争一流”精气神。二是聚力能力提升。聚焦干部知识结构和专业能力脱节、懂新兴产业干部紧缺断档
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