古丈县城市管理行政执法局工作情况汇报
来源：古丈县政府门户网站
发布时间：201x-09-03
一、局基本情况
古丈县城市管理行政执法局为县人民政府工作部门。主管县城市容市貌、环境卫生管理工作，行使相对集中的城市管理行政执法工作职能。
我局于201x年2月19日挂牌成立，为县人民政府一个独立的行政执法部门。组建之初，经古政办发[201x]52号文件核准，设立办公室、法制督查股、财务股、综合管理股、行政处罚股、渣土办公室等6个内设股室；新设下属二级机构7个，即城市管理监察大队、古阳行政执法大队、红石林行政执法大队、罗依溪行政执法中队、默戎行政执法大队、岩头寨行政执法大队，原由县住建局管理的县环境卫生管理所划归我局管理。核定机关行政编制6名，其中：局长1名，副局长3名，纪检组长1名；城市管理监察大队核定全额事业编14名，环境卫生管理所核定全额事业编23名（编制已满财政独立核算），古阳行政执法大队核定全额拨款事业编30名，红石林行政执法大队核定全额拨款事业编10名，除了城管大队、古阳执法大队、红石林大队人员基本招录满外，其余执法大队和中队均未招录。为有效开展工作，我局根据实际，从古阳行政执法大队、城市管理监察大队抽调人员13名充实到机关各股室，同时，根据工作需要，行政执法大队公开招聘了15名协管员，环卫所公开招聘了136名临时人员（临时工46人，公益岗位90人）从事垃圾清扫清运工作；城管大队和古阳执法大队因无办公场地合署办公，下设工地中队、夜市中队、车辆管理中队、机动中队、外包中队5个中队。
二、开展的各项工作
在县委、县政府的正确领导下，我局积极围绕县委、县政府的中心工作，以开展建设美丽湘西工作及全县城乡环境综合整治为契机，大力做好我县城市环境综合治理，花大力气从严加强环境卫生、市容秩序及交通秩序整治，采取多种措施，各部门齐抓共管，打造宜居、宜业、宜游、宜养的文明城镇，城市环境面貌不断改善，各项工作有序推进，城市管理治理水平不断提升，全局上下始终保持着昂扬向上的精神状态和奉献拼搏的工作作风，各项工作得到了县委、县政府领导的充分肯定，受到了广大人民群众的广泛好评。
（一）“三乱”整治取得新进展。治理“三乱”，保持市容环境整洁有序是城管执法工作的首要任务，也是我们全局工作的重中之重，先后组织开展大型集中整治8次，分别是：开展联合行动拆除长潭违规搭建、拆除古阳河水库违规搭建、开展S229城区段综合整治行动、开展联合执法保障民生重点工程、联合执法拆除永吉高速入口违建彩钢棚、拆除太阳城堵路围墙、开展全城环境卫生及市容秩序大整治、大力做好县城提质改造执法服务工作。特别是对城区重点街道和S229沿线严防死守，采取常态化执法、巡回治理等工作方式，进行重点治理，有效地遏制了“三乱”反弹。通过一系列的专项整治行动，城市环境卫生得到了明显地改善，城市综合环境秩序得到了进一步提升。
（二）城市管理治理工作取得新成效。我们积极谋划，将责任目标细化到各单位股室，再落实到个人。一是七条主街道的门店经营秩序及三乱管理成效明显。二是石板街管理规范有序。三是工地管理到位。四是夜市管理比较严格。五是加强了背街小巷管理。六是车辆停放秩序管理严格规范。七是学校周边秩序维护到位。
（三）全城环境卫生得到有效提升环卫所全体干部职工辛勤工作。通过进一步搞好清扫保洁、加大垃圾清运力度、从清洗上下功夫、加大扬尘治理、加强了河道、绿化带保洁工作、加大卫生死角的清理及垃圾消毒工作、从源头做好垃圾消毒杀菌工作、做好大塘生活垃圾填埋场各项工作、狠抓安全生产工作等一系列日常工作，大力推进美丽湘西建设，进一步提升城市环境卫生水平，巩固创卫成果，整治脏乱差，确保县城市容市貌的整洁。特别是在几次重要活动中，环卫所全体干部职工发扬特别能吃苦、特别能受累的工作作风，整晚清洗街道、洗扫街面、清洗隧洞，为城市的靓丽整洁做出了很大贡献，也向外界展示了茶乡的美丽形象。
（四）精准扶贫工作精准扶贫工作是党和政府的重要民生工程，是各级党委政府的重要工作。我局高度重视精准扶贫工作，把帮扶工作落实到每一名党员干部，筹集资金、争取项目、结对帮扶、完善资料、共下扶贫村8次。很好的完成了扶贫相关工作。
（五）安全生产工作全局把安全生产工作提上重要议事日程。在各种大小会议上多次强调并安排部署，要求对环卫车辆安全、环卫工人身安全、执法人员人身安全等各项安全落实到位，全局上下安全思想认识到位、安全措施到位、责任落实到位、安全监管督查到位，局属各单位未发生一起较大以上安全生产事故。
（六）综治维稳工作综治信访维稳工作扎实有力。耐心细致地向群众讲解法律政策，帮助群众解决实际问题，努力化解矛盾和纠纷，做好本局干部职工涉及信访的工作，把一切不稳定隐患消灭在萌芽状态。综治工作成效明显，上半年排名一类单位。
（七）宣传报道工作今年上半年，办公室积极加强宣传报道工作。积极宣传报道我局领导狠抓城市管理及城管和环卫部门所做的各项亮点特色工作，努力提升城管队伍形象。围绕全局中心工作，及时向《团结报》、《边城报》、手机报、县政府门户网等媒体报送工作信息共26篇，其中《团结报》1篇，《边城报》3篇、手机报4篇,县政务网18篇。宣传报道了我局的各项亮点特色工作，提升了执法局的形象。
三、城市管理存在的问题
（一）基础设施与城市建设严重不匹配,基础设施滞后。
（二）群众对城市管理意识不强，工作环境不好，群众理解度不高，导致执法过程困难。
（三）城市拥挤，沿河大道、背街小巷、S229车辆停放不规范，造成交通拥挤。
（四）历史遗留的问题多。乱搭乱建，人为损坏，屋顶乱搭乱建突出，对我局的管理造成不便。
（五）执法办公场所还不规范。我局于201x年成立以来，一直以租赁的方式租用县社保局四、五楼场所办公，城管大队和古阳执法大队几十号人在河街不足50平方米的办公室办公，办公室面积和执法装备严重不足。
（六）工资待遇低，工作压力大，执法队伍不稳定。同样的单位，同样的工作，公务员和参公编有车补，事业编无车补。201x年新考进的事业编年轻人，面对天天与各类违法违规的商贩打交道，面对着谩骂与过激行为和一边倒的社会舆论，面对一年无休的工作和微薄收入，纷纷想要逃离，参加各类考试，一心要考出去逃离城管部门，考不出的想办法调出和借到其他单位。目前全局借调调出抽调人员共14人。
（七）城市市政基础设施维护费无着落。城市市政基础设施的管理维护关系到市民的出行安全和人身安全，但我局在日常管理中发现市政基础设施损坏严重，但因无维护经费，只好简单处理，因此市政设施的维护费应给予拨付，以便进行市政设施维修维护。
（八）城市下水道堵塞严重。我局经常接到市民投诉，反映下水道堵塞、污水横流，影响市民出行，因此下水道堵塞问题要及时维修解决。
（九）执法队伍人身安全缺乏保障。在日常执法工作中，特别是强拆执法行动中，一些被执法业主情绪激动，容易采取过激行为，严重影响执法人员的人身安全。
（十）经费不足，一些城市管理执法工作难以开展。在日常各类执法整治工作中，需要经常请小工和机械、拖拉机运输，各类费用开支大，造成经费困难。
四、环境卫生存在的问题
（一）基础设施滞后，不适合当前工作。比如环卫车辆老化，一些车辆的保险未购买，存在安全隐患，公岗人员多，环卫车辆没停放处，基本拖车无法摆放。
（二）一些长期合同工的养老保险未落实，这些人员上访要求解决，局里经费不足，无法解决。
五、队伍管理到位，未出现任何通报
由于对全局干部职工管理到位，教育到位，督促检查到位，全局干部职工没有出现一例违纪违法现象，未受到任何通报，出色的完成了县委、县政府交办的各项任务。
............试读结束............
查阅全文加微信：3231169 如来写作网：gw.rulaixiezuo.com（可搜索其他更多资料）
本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至 3231169@qq.com 举报，一经查实，本站将立刻删除。如若转载，请注明出处：https://www.rulaiwenku.com/51310.html
