市纪委2024年第三季度政治监督工作报告
一、工作开展情况
（一）围绕中心大局，实施精准监督。紧盯“关键少数”，压实“两个责任”。协助市委制定《中共市委落实全面从严治党主体责任清单》，组织市委常委会、市委理论学习中心组集体学习26次。动态更新领导干部廉政档案，及时掌握党员领导干部思想、工作、作风、生活状况。严把党风廉政意见回复关，回复党风廉政意见XX人次。健全完善与纪检监察机关线索处置和案件查办协调联动机制，强化执纪执法协同，推进纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视监督统筹衔接。抓实巡视整改和巡察监督。将巡视整改作为一项重要政治任务，积极协助市委抓好X届市委巡视反馈意见整改工作，截至目前，已有XX项问题完成整改，取得阶段性成效。制定《2022年度市直机关巡察工作计划》，组织开展两轮市直机关巡察，共巡察党组织XX个，延伸巡察村级党组织XX个。向有关单位印发《提醒函》，督促抓好巡视巡察整改和成果运用。
（二）聚焦作风顽疾，开展专项监督。开展公共资源交易专项整治。聚焦工程建设和政府采购领域，持续开展公共资源交易突出问题专项治理。建立公共资源交易源头治理制度体系，通过智能监控平台加强交易过程实时监管。出台《市公管局行政权力事项运行流程管理办法》，规范行政审批行为。深化招标投标全流程电子化改革，取消纸质招投标文件，实现全市各类公共资源交易项目全程电子化交易。开展小微权力“监督一点通”试点工作。在市市场监督管理局、市住建局、市交通运输局等XX家单位开展小微权力“监督一点通”建设工作，探索利用信息技术手段推动基层小微权力监督制约，不断规范“小微权力”运行，促进干部廉洁用权。
（三）立足职能职责，做好日常监督。一是深入推进派驻机构改革。制定《关于进一步加强派驻机构改革提升监督效能的意见》，增设派驻纪检监察组XX个。强化派驻机构负责人同委机关班子成员相互交流沟通机制。二是严把党风廉政意见回复关。建立党风廉政意见回复复核机制，对未履行或未正确履行党风廉政意见回复程序的严肃追究相关责任人责任。结合实际完善谈话提醒机制，采取“一对一”谈心谈话、集体廉政谈话等措施，切实加强对拟提拔任用党员干部的监督检查力度。三是健全和完善监督机制。制定《关于加强新时代纪检监察干部监督工作的实施办法》《关于纪检监察机关负责人同下级干部谈心谈话的实施办法》，进一步强化对纪检监察干部的教育管理监督。
二、存在的主要问题
当前反腐败斗争的形势依然严峻且复杂。遏制腐败增量的难度依然很大，而腐败存量尚未完全暴露，不收敛、不收手的现象仍然存在。同时，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的任务既艰巨又繁重，特别是对腐败问题的新特征，我们还需要进一步深入理解
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